Единая стратегия кратного роста Вашего Бизнеса
Глобальная экспертиза и доступ к мировым рынкам капитала позволяет Инвестиционному Банку «Фридом Финанс» формировать согласованные решения для:
Акционеров и собственников
Совета директоров и менеджмента
Взаимоотношений с инвесторами
Слияния и поглощения
Банк «Фридом Финанс» предоставляет возможность организации и проведения транзакций по всему спектру корпоративного бизнеса — покупка, продажа, поглощение активов и их реструктуризация
Наш профиль — сложные сделки, в которых существует разрыв между покупателем и продавцом в отношении ее условий, таких как: текущая и будущая стоимость компании, условия расчетов и неденежная составляющая, оценка стоимости долга и наличие переходного периода для менеджмента и собственников
Наше преимущество — глубокая экспертиза в различных секторах экономики, позволяющая обосновывать существенные условия сделок в интересах сторон
Инвестиции
Наше ключевое преимущество — возможность совмещения сделок прямых инвестиций в капитал компаний с инструментами фондового рынка
Доступ к инвестиционному капиталу нескольких типов дает возможность выбора оптимальных условий, исходя из текущих потребностей менеджмента и акционеров.
Присутствие в ключевых финансовых точках мира позволяет структурировать трансграничные инвестиционные сделки в рамках пулов
Применение производных и конвертируемых инструментов улучшает условия инвестиционных сделок, делая их более привлекательными
Приоритетные секторы:
Информационные технологии, Телеком, Медиа
Энергетика и инфраструктура
Инновационные разработки, материалы, поверхности
Биотехнологиии фармацевтика, химия
Нефть, газ, добыча полезных ископаемых
Остались вопросы?
Пожалуйста, оставьте свои контактные данные и наши специалисты проконсультируют вас по всем вопросам
Связаться с корпоративным блоком вы можете по телефону
+7 (495) 249-11-62 доб. 5925, 5929
ООО «ФФИН Банк» использует данные, содержащиеся в файлах cookie. Оставаясь на сайте, вы даете согласие на обработку ваших данных, содержащихся в файлах cookie. Если вы не хотите, чтобы эти данные обрабатывались, отключите cookie в настройках браузера. Отказ от использования файлов cookie может привести к тому, что некоторые функции cайта будут вам недоступны.
Рынок инвестиций на бирже ожидает бум со стороны бизнеса: коронакризис, IT и низкие ставки по депозитам подтолкнут компании изучать альтернативные инструменты.
За январь — сентябрь 2020 года совокупная прибыль компаний корпоративного сектора, по подсчетам Росстата, упала почти в два раза до 6,97 трлн рублей по сравнению с тем же периодом прошлого года. Кризис, вызванный пандемией, заставляет выживших работать над ошибками. Общаясь с представителями бизнеса, часто можно услышать от них сожаления о том, что в тучные годы они не накопили финансовую «подушку безопасности». Кассовые разрывы закрываются либо кредитами (что для небольшой компании обходится дорого), либо средствами собственника (что связано с рисками для него). Если же у предприятия имеются свободные оборотные средства, то в лучшем случае они вкладываются в банковский депозит. Размещать денежные средства в финансовые инструменты, альтернативные обычным депозитам, использовать биржевые инструменты и инвестиции в ценные бумаги и зарабатывать на этом в корпоративном сегменте умеют лишь некоторые. Однако есть все основания ожидать, что компании скоро начнут, во-первых, накапливать финансовый резерв, а во-вторых, инвестировать накопленные средства в финансовые инструменты, альтернативные депозитам. Бурному росту в этом направлении будет способствовать целый ряд факторов.
Депозит vs облигации
Ставки по корпоративным вкладам, как и инфляция, сегодня находятся на исторически минимальных значениях. И в условиях экономического спада этот тренд вряд ли переломится. При этом, например, доходность по облигациям компаний первого эшелона в январе 2021 года на Московской бирже составляла в среднем 5-6% годовых.
Облигации — это инструмент с фиксированной доходностью, позволяющий инвесторам получить прогнозируемый доход в момент погашения облигации, а также промежуточные процентные (купонные) выплаты от соответствующего эмитента при условиях удержания облигаций до погашения и отсутствия дефолта со стороны эмитента. Таким образом, облигации представляют собой альтернативу депозиту и дают возможность получить более высокий доход при относительно сопоставимых рисках (если рассматривать эмитентов надлежащего качества), что может быть привлекательным решением для корпоративных клиентов, желающих оптимизировать размещение своей ликвидности.
Впрочем, важно помнить и о потенциальных рисках, связанных с инвестированием в облигации. Доходность гарантирована только по вкладам (хотя и тут сохраняется риск банкротства банка). Начинающему инвестору стоит выбирать бонды надежных эмитентов — например, облигации федерального займа (ОФЗ), ценные бумаги компаний первого эшелона. Более опытные инвесторы инвестируют в акции, структурные и другие подобные инструменты.
Влияние частного опыта
Рынок частных инвестиций сегодня переживает долгожданный бум. То, что еще пару лет назад казалось невероятным, теперь стало реальностью: любой студент в перерыве между парами может купить акции «голубых фишек» в мобильном приложении банка.
За прошлый год число частных инвесторов на Московской бирже выросло на рекордные 5 млн человек. Всего таких инвесторов сейчас почти 9 млн человек. При этом количество открытых брокерских счетов юридических лиц в 2020 году превысило 18 тыс.
Интерес физлиц к альтернативным финансовым инструментам подстегнули упрощение и переход процедуры открытия счетов и покупки активов в онлайн, а также меры господдержки, например, льготы по индивидуальным инвестиционным счетам (ИИС).
Люди склонны переносить свой частный потребительский опыт в корпоративный. Поэтому с большой вероятностью мы увидим аналогичный рост с корпоративными инвестициями. Если, к примеру, какой-нибудь предприниматель успешно вкладывается в облигации со своего личного счета, то почему бы ему не использовать этот опыт в размещении средств своей компании? Сегодня любая компания может легко инвестировать на финансовом рынке, главное, чтобы были свободные средства.
Мы проводили внутреннее исследование, чтобы понять, какие компании уже инвестируют на бирже. Как выяснилось, это не зависит ни от профиля, ни от численности предприятия. Среди наших клиентов, успешно работающих с инвестиционными инструментами, есть как крупные корпорации, так и средние и малые предприятия. Чаще всего бизнес инвестирует свободные денежные средства на срок до трех месяцев. Те предприятия, которые уже задумываются о «подушке безопасности и ликвидности», часть средств инвестируют на более долгие сроки в соответствующие ценные бумаги.
Три способа инвестировать
Вообще, для того чтобы покупать ценные бумаги на бирже, необязательно устанавливать терминал Bloomberg и приглашать в штат казначея. С развитием технологий и ростом финансовой грамотности инвестировать становится просто. Например, финансовый директор небольшой фирмы, скопив в течение квартала прибыль в 10 млн рублей, может проанализировать рынок бондов, выбрать два-три надежных эмитента и купить облигации. В таком случае, когда компания самостоятельно принимает решения об инвестициях, ее торговые поручения выполняет финансовый посредник — брокер.
Если у предприятия нет возможности и времени разбираться в финансовых инструментах самостоятельно, то можно отдать средства в доверительное управление (ДУ) за небольшие комиссионные (в среднем 0,5% от суммы капитала под управлением). Существует еще вариант инвестирования через брокерский счет с использованием услуги инвестиционного консультирования. В таком случае клиент совершает сделки самостоятельно, но на основе рекомендаций, полученных от соответствующего провайдера – управляющей компании или самого брокера
ВТБ РОСТ
ПРОКАЧАЙТЕСЬ ПОД РУКОВОДСТВОМ ЛУЧШИХ ЭКСПЕРТОВ ВТБ НА ОПЛАЧИВАЕМОЙ ПРОГРАММЕ РАЗВИТИЯ!
Прием заявок
До 30 июня включительно
География
Головной офис ВТБ в Москве и Санкт-Петербурге
Продолжительность
Сентябрь 2022 — август 2023 года
Условия
Программа оплачивается, график работы — 40 часов в неделю
ВТБ РОСТ — это оплачиваемая программа развития. Она подходит амбициозным молодым специалистам, нацеленным на карьеру в корпоративно-инвестиционном бизнесе, розничном бизнесе, технологическом блоке, а также в подразделениях поддержки и контроля. С первых дней вас ждет работа над серьезными проектами. Вы научитесь находить решения сложных бизнес-задач крупнейших клиентов Банка и получите опыт для дальнейшего карьерного роста.
Познакомьтесь с преимуществами программы развития
Вас ждет адаптационный курс по внутренним процессам Группы ВТБ, тренинги по деловой коммуникации и личной эффективности. Вы станете участником интерактивной игры «Цифровая трансформация банка». Для направления «Корпоративно-инвестиционный бизнес» будет организован тренинг по корпоративным финансам.
С первого дня вам будут доступны все корпоративные преимущества, включая ДМС, социальный пакет. По итогам прохождения программы в 2021 году больше половины специалистов продолжили работу на штатных позициях.
У вас будет опытный ментор, с которым в начале программы вы определите профессиональные цели, а по итогам работы обсудите оценку своих результатов и возможные векторы развития.
Четкие ориентиры с первого дня
Условия работы, нацеленные на карьеру
Вы будете участвовать в решении ответственных задач и получать за это конкурентную заработную плату.
Высокий уровень компенсации
Выпускник магистратуры или специалитета 2021−2023 г. по экономическим, финансовым, инженерно-техническим и физико-математическим специальностям ведущих российских и зарубежных вузов.
Необходимый опыт работы от 6 месяцев.
Выберите интересное вам направление
Обращаем внимание: набор на самые популярные направления может закрыться в любой момент. Не откладывайте подачу заявки!
Регистрация на программу развития
Нажимая на кнопку «Продолжение регистрации», вы принимаете условия «Пользовательского соглашения» и даете согласие на обработку персональных данных ООО «СЛ Капитал».
Вас ждет несколько этапов отбора на программу развития
Подача заявки — до 30 июня включительно
Скрининг резюме, телефонное интервью и тестирование — апрель–июнь
Личные интервью — июль–август
Старт программы — 1 сентября
Порекомендуйте другу оплачиваемую программу развития ВТБ РОСТ и получите мерч от ВТБ и сертификат от OZON.
Узнайте, как проходит программа ВТБ РОСТ
-
«Программа ВТБ РОСТ — это фактически full-time работа. В начале программы есть время на адаптацию, многие ключевые навыки я приобрел с нуля. Здесь ты сразу же начинаешь работать и ощущаешь себя полноценным сотрудником. И постоянно учишься! Чем больше у тебя знаний, тем быстрее растет количество серьезных задач. ВТБ РОСТ — это программа развития для амбициозных выпускников, которые действительно хотят построить свою карьеру в банковском бизнесе».
Роман Шибеев
Выпускник РГУ Нефти и Газа им. Губкина, главный специалист, департамент розничного бизнеса
-
«За время прохождения программы я понял, как устроена крупная компания, как взаимодействуют между собой все департаменты и подразделения, какие у них функции. А еще прокачал навыки коммуникации. Здесь ты учишься понимать позицию контрагентов и аргументированно отстаивать свою. Мне очень понравилось, что в ВТБ можно прийти без опыта в консалтинге и стратегии и обучиться чему-то с нуля. В индустрии такое редко бывает. Так что программа ВТБ РОСТ — это отличный старт для карьеры».
Михаил Мякишев
Выпускник НИУ ВШЭ, специалист-аналитик, департамент стратегии и корпоративного развития
Банк ВТБ — системообразующий российский банк, головная компания Группы ВТБ, которая является одним из лидеров международного рынка финансовых услуг. В Группу ВТБ входят дочерние компании в сфере коммерческого и инвестиционного банкинга, лизинга, факторинга, недвижимости.
Входит в топ-3 работодателей в банковской сфере по результатам исследования Changellenge >> Best Company Award в 2021 году
Обладатель премии Leadership Coaching Awards 2020 в номинации «Сильные решения — инвестиции в коучинг в кризисные времена»
Лучший банк по торговому финансированию по версии Global Trade Review в 2020 году
По итогам 2020 года корпоративный кредитный портфель банка «Открытие» вырос на 13% и впервые превысил 1 трлн рублей. Объем выдач кредитных средств составил более 1,2 трлн рублей, что на 27% выше результата 2019 года. Средства на счетах корпоративных клиентов на 1 января 2021 года достигли 0,6 трлн рублей, показав рост на 22%. Количество компаний-клиентов крупного корпоративного сегмента в банке «Открытие» превысило 10 тысяч.
В 2020 году банк развивал экспертизу в новых для себя продуктах (стал организатором и участником ряда сделок синдицированного кредитования, в т.ч. «Еврохим Северо-Запад-2» и бридж-финансирование Амурского газохимического комбината) и был сфокусирован на предоставлении комплексных решений для отдельных отраслей (в частности, разработано предложение для недропользователей, в рамках которого открыта кредитная линия и осуществлено товарное хеджирование для золотодобывающей группы «Мангазея»).
Команда КИБ банка «Открытие» в 2020 году в условиях пандемии COVID-19 предлагала клиентам продукты, позволяющие сгладить волатильность рынка и минимизировать клиентские риски. За 2020 объем процентного хеджирования вырос на 56%, валютного хеджирования – на 21%, хеджирование цен на биржевые товары (уголь, золото) превысило 600 млн долларов США. Доля банка на российском рынке физического золота увеличилась с 19% до 23%.
В 2020 году банк «Открытие» активно участвовал в проектах «зеленой» экономики: стал крупнейшим финансовым партнером Фонда развития ветроэнергетики в рамках строительства ветропарков в Астраханской и Волгоградской областях, профинансировал создание в Московской области комплекса по переработке отходов мощностью более 1,2 млн. тонн группы компаний «Эколайн».
Банк «Открытие» подтвердил статус одного из ведущих игроков на инвестиционном рынке и по итогам 2020 года занял 8-е место в рэнкинге организаторов и андеррайтеров рублевых облигационных займов информационного агентства Cbonds. Размещено более 50 выпусков облигаций 29 эмитентов на сумму 260 млрд рублей. Наиболее заметными стали размещения бумаг СУЭК, МТС, ЭР-Телеком, Росморпорт, ГК «Черкизово».
С учетом растущей роли государственно-частного партнерства в решении социально-экономических задач регионов банк «Открытие» выступил одним из организаторов и ключевым инвестором первого в России выпуска социальных облигаций для реализации проекта создания образовательных и культурных объектов в Якутии. Кроме того, подписаны прямое соглашение и кредитный договор на строительство Центра ядерной медицины в Бурятии.
В 2020 году банк продолжил активно участвовать в государственных программах в целях поддержки системообразующих организаций стратегически важных отраслей экономики, в том числе агропромышленного и строительного секторов. Реализовано более 100 проектов на сумму 85 млрд рублей с использованием программ Минпромторга РФ, Минэкономразвития РФ, Минсельхоза РФ, Минстроя РФ, ВЭБ.РФ, РЭЦ, ДОМ.РФ и других ведомств.
Одним из стратегических направлений бизнеса банка «Открытие» в 2020 году оставалось жилищное строительство. Банк входит в топ-4 кредитных организаций по работе с отраслью, финансируя застройщиков в 33 регионах страны, предоставляя комплексные решения и привлекательные финансовые условия покупателям квартир. Ключевыми городами этого направления бизнеса являются Москва, Санкт-Петербург, Казань, Красноярск, Краснодар, где в прошлом году банк профинансировал строительство более 1,3 млн. квадратных метров нового жилья, открыв более 11 тысяч счетов эскроу. На протяжении года банк успешно поддерживал сотрудничество со своими стратегическими партнерами — ПАО «Инград», СК «Арбан», «ИНТЕКО», ПАО «Группа ЛСР», а также закрыл первые сделки с новыми партнерами – ключевыми игроками рынка недвижимости. Это компании MR Group, HUTTON, ЦДС, группа компаний «Град», региональные КОМОССТРОЙ, АО ХК «СДС», «ЛенСтройГрад», «Унистрой» и другие.
В транзакционном бизнесе банк совершенствовал продуктовую линейку и развивал дистанционные каналы взаимодействия с корпоративными клиентами. С апреля 2020 года основные платежные сервисы предоставляются через новую систему ДБО «Открытие-Бизнес Онлайн», операционный день продлен до 23:30, все внутренние платежи осуществляются в режиме 24/5. Для клиентов, проводящих значительные объемы платежных операций, запущена технология прямой интеграции и обмена данными Host-to-Host.
Виктор Николаев, член правления, руководитель корпоративного и инвестиционного блока банка «Открытие»: «Мы довольны результатами 2020 года. Мы не только приросли по основным показателям бизнеса и увеличили долю активных клиентов до 71%, но и удержали высокое качество корпоративного кредитного портфеля в условиях локдауна и резко изменившихся макроэкономических условий. В 2021 году продолжим фокусироваться на наших целевых отраслях, предоставляя клиентам первоклассный сервис, позволяющий комплексно и комфортно управлять финансовыми потоками и расчетным бизнесом, минимизировать волатильность рынка, одновременно решая вопросы, связанные с личным благосостоянием».